公司发现员工家庭地址不实，会有哪些措施？

公司发现员工家庭地址不实，会要求改正或处罚。依据《公司法》等规定，提交虚假信息可责令改正并罚款，情节严重可撤销登记或吊销执照，影响员工职业发展和公司信誉。
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处理员工家庭地址不实，常见方式有核实、警告、处罚等。应根据不实情况严重程度及对公司影响大小，选择合适方式处理，轻微可核实后警告，严重则需依法处罚。
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员工地址不实，公司应：1.核实信息：通过多渠道核实员工家庭地址真实性。2.警告教育：对不实但情节轻微者，进行警告并教育。3.依法处罚：对提交虚假信息且情节严重者，按《公司法》等规定处罚，甚至撤销登记或吊销执照。